Reviews
Een vaste beoordelingscyclus voor je team
Geef medewerkers waardevolle beoordelingen. Plan automatisch reviews voor doelen, groei en prestaties en haal input op bij medewerker, manager en peers.
- Eén vast beoordelingsproces voor iedereen
- Inzicht in de talenten binnen je team
- Alle gesprekken en afspraken op één plek
Van losse gesprekken naar een complete performance cycle
Doelen, check-ins en reviews horen bij elkaar. Met Reviews van HoorayHR geef je beoordelingsgesprekken een vaste plek in de ontwikkelcyclus van je team.
TERUGKERENDE REVIEWS
Beoordelingscycli die passen bij je organisatie
Stel één keer een cyclus in en HoorayHR plant de beoordelingsmomenten automatisch. Jij bepaalt de vragen, deadlines en frequentie.
- Nooit meer een beoordelingsmoment vergeten
- Elke medewerker beoordeeld op dezelfde manier
- Geen losse formulieren en spreadsheets meer
BEOORDELINGSGESPREK VOORBEREIDEN
Input van medewerker, manager en peers
Iedereen vult vooraf zijn input in, zo start je elk gesprek goed voorbereid. Bespreek de resultaten samen en zet ze direct om in actiepunten.
- Een compleet beeld vanuit meerdere hoeken
- Eerlijke input, zichtbaar wanneer jij dat wilt
- Beter voorbereide en waardevollere gesprekken
AFRONDEN MET DE MEETING AGENT
Sluit elk gesprek af met een getekend verslag
Neem het gesprek op en de Meeting Agent stelt een samenvatting en actiepunten voor. Na goedkeuring door manager en medewerker staat het verslag vast.
- Volle aandacht voor het gesprek, geen notities
- Afspraken zwart op wit, door beiden goedgekeurd
- Geen discussie achteraf over afspraken
INZICHTEN
Krijg inzicht in de performance van je team
Alle uitkomsten van je reviews komen samen in één overzicht. Zo onderbouw je keuzes over groei en ontwikkeling met data in plaats van onderbuikgevoel.
- Zie direct waar je high performers zitten
- Zie op tijd wie extra begeleiding nodig heeft
- Weet altijd welke reviews nog openstaan
Veelgestelde vragen over Reviews in HoorayHR
Staat je antwoord er niet tussen? Neem contact met ons op via de chat of via onze andere supportkanalen. We helpen je graag verder met het opzetten van je beoordelingscyclus.
Met Reviews richt je een vaste beoordelingscyclus in voor al je medewerkers. Zo voer je gesprekken op een gestructureerde manier en leg je afspraken, feedback en doelen overzichtelijk vast op één plek.
Een vaste cyclus zorgt ervoor dat gesprekken niet blijven liggen of alleen plaatsvinden als er iets misgaat. Medewerkers weten waar ze aan toe zijn en krijgen regelmatig waardevolle feedback over hun ontwikkeling.
Ja, je bepaalt zelf hoe jouw beoordelingscyclus eruitziet. Kies de vragen, de momenten en de collega’s die betrokken zijn, zodat het proces past bij hoe jullie werken.
Zeker. Medewerkers kunnen hun eigen input voorbereiden voor het gesprek, waardoor het een echte dialoog wordt in plaats van een eenzijdige beoordeling. Dat maakt het gesprek waardevoller voor jullie allebei.
Alle reviews worden bewaard in het personeelsdossier van de medewerker. Zo zie je in één oogopslag hoe iemand zich ontwikkelt en bereid je het volgende gesprek snel voor.
Je gebruikt HoorayHR al vanaf €7,50 per medewerker, per maand. Benieuwd welke functionaliteiten er precies bij zitten? Bekijk alle mogelijkheden op onze prijzen pagina.
klantervaringen
