Organiseer je workspace met teams en teamleiders

Of je nou een grote of kleine organisatie hebt, al gauw heb je te maken met teams om het werk goed te organiseren.
Met HoorayHR willen we zorgen voor een ‘great-place-to-work’, waarbij er zoveel mogelijk zelfsturing is.

Teams: verdeel het werk en creëer overzicht

Binnen HoorayHR maken we gebruik van teams. Door jouw collega’s in te delen naar team creëer je naast overzicht ook de mogelijkheid om aanvragen door teamleiders te laten afhandelen.
Scheelt een hoop werk voor de beheerder, maar worden collega’s sneller voorzien van hun antwoord als het bijvoorbeeld gaat over verlof.

Teams inrichten en teamleiders toewijzen

Stap 1: teams aanmaken

Om een team aan te maken ga je via Collega’s naar Teams. Hier kun je in één keer meerdere teams aanmaken en één of meerdere teamleiders toewijzen aan een team. Wijs je meerdere teamleiders aan, dan ontvangen alle teamleiders de verlofaanvragen uit het betreffende team.

teams

 

Stap 2: teamleden toevoegen

Na het aanmaken van teams kun je teamleden gaan toewijzen aan een team. Dit doe je door naar een profiel van een collega te gaan en op hun profiel aan te geven bij welk team een collega hoort. Je kunt ook collega’s toewijzen aan meerdere teams. Belangrijk om te weten: als een medewerker in meerdere teams valt, dan ontvangen alle teams de notificaties van de betreffende teamleider.

teamleiders

 

Echte zelfsturende teams op HR gebied?
Probeer HoorayHR gratis

Filteren van overzichten naar teams

Zodra je teams hebt ingericht kun je bij veel onderdelen filteren naar teams. Zo kun je data vergelijken per team of in de kalender direct de beschikbaarheid zien per team.

teams en teamleiders

Daarnaast hebben we een apart artikel over onze kalender, lees hem hier.

Theo SchroenCEO
Alle categorieën

Hulp bij Hooray