Insbesondere f\u00fcr neue Mitarbeiter<\/b> profitieren ma\u00dfgeblich von der Arbeitsanweisung, welche \u00fcbrigens im Englischen BOP (B<\/b>asic O<\/b>perating P<\/b>rocedure) genannt wird. M\u00f6chtest Du eine Arbeitsanweisung formulieren<\/b>, dann sollten einige Dinge beachtetwerden. HoorayHR hilft Dir dabei und selbstverst\u00e4ndlich fassen wir alle wichtigen Informationen zur Arbeitsanweisung<\/b> kurz f\u00fcr Dich zusammen.\u00a0 Klare Arbeitsanweisungen sind ein essenzieller Bestandteil des Onboardings<\/a>. Sie erm\u00f6glichen neuen Mitarbeitern einen reibungslosen Start und helfen, Fehler zu vermeiden.<\/p>\n Mit einer Arbeitsanweisung erhalten Angestellte eine exakte und detailreiche Vorgabe<\/b>. In dieser wird genau ersichtlich, wie eine Arbeit oder ein Arbeitsprozess auszuf\u00fchren sind. Hierbei ist darauf zu achten, dass eine Arbeitsanweisung stets verst\u00e4ndlich und klar formuliert <\/b>sein sollte. Auf diese Art k\u00f6nnen alle Mitarbeiter sie verstehen und umsetzen<\/b>.<\/p>\n Werden wichtige W-Fragen<\/b> beantwortet, ist das Erstellen einer Arbeitsanweisung noch leichter: Wer<\/b><\/span> macht <\/b>was<\/b><\/span> mit <\/b>welchem<\/b><\/span> Material und auf <\/b>welche<\/b><\/span> Art? Eventuell auch: Mit <\/b>wem<\/b><\/span>? <\/b>Zum Beispiel bei aufeinanderfolgenden Prozessen einer Fertigungskette oder in Teamarbeit.<\/p>\n Diese Vorgehensweise ist perfekt geeignet, um die jeweiligen Arbeitsschritte zu optimieren<\/b> und Fehlerquellen auszuschlie\u00dfen oder zu minimieren<\/b>. Auch die Arbeitssicherheit<\/b> kann dadurch verbessert werden, denn jeder wei\u00df genau, was wann wo und womit zu tun ist.<\/p>\n Arbeitsanweisungen sind branchen\u00fcbergreifend einzusetzen<\/b>, denn sie eignen sich f\u00fcr jede Art der T\u00e4tigkeit. Das Direktionsrecht, welches Du als Arbeitgeber hast, wird hierdurch vorbildlich ausge\u00fcbt.<\/p>\n Das Arbeitsschutzgesetz sieht sogar in einigen F\u00e4llen vor, dass eine Arbeitsanweisung erforderlich ist. Ein Beispiel ist die Arbeitsanweisung als Instrument zur Unfallverh\u00fctung<\/b> oder zur Vorbeugung von gesundheitlichen Sch\u00e4den. Dies kann der Fall sein, wenn mit Chemikalien oder besonderer Ausr\u00fcstung gearbeitet wird.<\/p>\n Es gibt keine Norm f\u00fcr Arbeitsanweisungen<\/b>. Trotzdem unterscheidet man zwischen verschiedenen Arten, welche immer wieder in der Praxis angewendet werden. Je detaillierter und verst\u00e4ndlicher diese aufgebaut sind, desto besser<\/b> gestalten sich die aus der Arbeitsanweisung resultierenden Ergebnisse.<\/p>\n Beispiele f\u00fcr Arbeitsanweisungen:<\/p>\n Die jeweiligen Anweisungen m\u00fcssen nicht unbedingt vom Arbeitgeber<\/b> erstellt werden. Abteilungsleiter oder andere erfahrene und qualifizierte Arbeitnehmer sind ebenso dazu in der Lage, Arbeitsanweisungen zu gestalten<\/b>. Wichtig hierbei ist jedoch, dass eine F\u00fchrungskraft diese pr\u00fcft und freigibt.<\/p>\n Sinnvoll ist es, die W-Fragen zu beantworten und ein klares Format zu w\u00e4hlen<\/b>. Keine langen Flie\u00dftexte oder komplizierten Formulierungen nutzen und auch keinen Spielraum f\u00fcr Interpretationen lassen. Gibt es Bildmaterial, sollte dieses zur besseren Veranschauung eingef\u00fcgt werden.<\/p>\n F\u00fcr weitere spannende Einblicke und wertvolles Wissen zu wichtigen HR-Themen wie Work-Life Balance<\/span><\/a> steht dir unser HR-Lexikon<\/span><\/a> zur Verf\u00fcgung. Teste au\u00dferdem jetzt kostenlos unsere HR software<\/span><\/a><\/span> sowie unsere Featuretools f\u00fcr Krankmeldungen<\/a> und Spesenabrechnungen<\/a><\/span>!<\/span><\/p>\n Wichtig! Unsere Artikel und Beitr\u00e4ge auf unserer Website dienen der Information und sind nicht verbindlich. Sie stellen keine vollumf\u00e4ngliche Rechtsberatung dar und sollen lediglich Informationen zu bestimmten Personalthemen vermitteln. Der Inhalt dieser Artikel ersetzt keine verbindliche Rechtsberatung, die auf Ihre spezielle Situation zugeschnitten ist.<\/span><\/p>\n","protected":false},"author":18,"featured_media":0,"parent":0,"template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-10189","knowledgebase","type-knowledgebase","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"\nWas versteht man unter Arbeitsanweisung?<\/b><\/h2>\n
Wann und wo kommen Arbeitsanweisungen zum Einsatz?<\/b><\/h2>\n
Welche Arten der Arbeitsanweisung gibt es?<\/b><\/h2>\n
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Eine Arbeitsanweisung erstellen<\/b><\/h2>\n
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